В этом году в Институте психологии и педагогики ТюмГУ открывается новая магистерская программа «Психология управления персоналом (HR)». Ее научным руководителем является заведующий кафедрой общей и социальной психологии, доктор психологических наук, профессор Е.Л. Доценко, имеющий богатый опыт тренерской и организационно-консультативной работы, проводимой индивидуально или в составе творческих групп.
Преподаватели программы также обладают многолетним опытом практической работы тренерами, организационными консультантами, организаторами работы с персоналом и т.п. Как отмечают специалисты, ситуация на рынке труда показывает, что для решения современных управленческих задач в области человеческих ресурсов образования только в сфере менеджмента недостаточно.
«Менеджеры часто подходят к решению управленческих задач избыточно технологически, не в полной мере учитывая мотивационные и коммуникативные аспекты в работе персонала, — объясняет профессор Доценко. – Психологи же, работающие в сфере управления человеческими ресурсами, привносят особый тип мышления, оказываются более эффективными при решении ряда специальных задач. Поэтому руководители все чаще предпочитают видеть на должности специалистов по персоналу именно психологов по базовому образованию или тех, кто получил психологическую квалификацию дополнительно».
Цель программы – с опорой на фундаментальные знания дать практические технологии в сфере управления человеческими ресурсами.
Магистранты научатся:
— подбирать персонал,
— проводить аттестацию сотрудников,
— создавать кадровый резерв предприятия,
— планировать карьеру сотрудников предприятия,
— изучать рынок труда,
— анализировать штатную структуру предприятия и др.
Научно-исследовательская практика будет проходить в коммерческих организациях и госучреждениях.
Отметим, что программа предназначена для выпускников бакалавриата и специалитета, штатных психологов организаций, HR-менеджеров, руководителей и сотрудников служб по работе с персоналом, сотрудников консалтинговых, рекрутинговых и кадровых агентств, линейных руководителей организаций, специалистов аналитических групп коммерческих организаций, муниципальных и государственных учреждений. Форма обучения: очная.
Источник: Управление информационной политики ТюмГУ.
